承諾進名企實習(xí)，費用在上千元到幾萬元不等，不成功則退還全部或大部分費用

一些中介竟將進名企實習(xí)機會明碼標(biāo)價

業(yè)內(nèi)人士指出，大學(xué)生應(yīng)該有意識地提高自身的綜合實力以滿足企業(yè)的要求，而不是花錢走“捷徑”

大學(xué)生在畢業(yè)前去企業(yè)實習(xí)特別是去名企實習(xí)，不僅有利于提升自身能力，對于今后找工作也有很大的幫助，然而這一點竟被中介機構(gòu)作為賺錢的渠道。一些中介機構(gòu)聲稱可借助龐大的企業(yè)資源和職場導(dǎo)師資源推薦大學(xué)生去名企實習(xí)，并將實習(xí)機會明碼標(biāo)價，表示“可內(nèi)推，保證能進去實習(xí)”“不成功，不收費”。《工人日報》記者注意到，中介機構(gòu)收取的費用少則上千元，多則幾萬元，可是這樣的實習(xí)靠譜嗎？

招聘會現(xiàn)場。 中新社記者 翟羽佳 攝

實習(xí)保過，最高需要5萬多元

“想去頂尖投行、四大會計師事務(wù)所、知名咨詢公司等機構(gòu)進行寒假實習(xí)的同學(xué)，可以聯(lián)系我，保過。實習(xí)時間大概三個月，需要一定費用。”就在一些大四畢業(yè)生四處奔走尋找寒假實習(xí)機會的時候，一些中介機構(gòu)開始在各大高校的就業(yè)論壇推廣實習(xí)崗位。

在“目標(biāo)offer(錄用通知)及費用”一覽表中，該機構(gòu)對于不同行業(yè)不同類型的企業(yè)做了明確的分類。以高學(xué)歷、高含金量的投行和咨詢公司為例，最貴的外資投行的實習(xí)offer標(biāo)價為52800元，而外資咨詢公司實習(xí)offer標(biāo)價則為46800元。在該項目表中，最便宜的則是國內(nèi)的快消品和互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，標(biāo)價為7800元~15000元不等。

記者以求職者的身份咨詢廣州一家中介機構(gòu)發(fā)現(xiàn)，針對求職者不同的需求，中介機構(gòu)有不同的套餐可供選擇。例如目標(biāo)是實習(xí)職位保證有offer，則會有求職顧問講授職業(yè)規(guī)劃、簡歷修改、面試輔導(dǎo)、三門金融實務(wù)課程，兩個月內(nèi)拿到實習(xí)offer，不成功便退還大部分費用，價格為5999元/位；而針對有京滬等戶口需求的高端職位，則是一對一單獨定價，拿不到定向崗位，全部退款。

9.9元可加入寒假實習(xí)內(nèi)推群

除了利用就業(yè)論壇，記者發(fā)現(xiàn)，不少中介機構(gòu)也運營公眾號進行宣傳。公眾號下方的菜單里都設(shè)有寒假實習(xí)內(nèi)推群一項，加入內(nèi)推群普遍有兩種方式：一是轉(zhuǎn)發(fā)該中介公司的微信推送至朋友圈或百人以上的大學(xué)生求職微信群幫忙宣傳；二是可以通過掃碼付費9.9元后進群。

記者進入某中介機構(gòu)華南群后發(fā)現(xiàn)，群內(nèi)成員近500人。每天中介顧問都把實習(xí)內(nèi)推信息以圖片形式發(fā)到群里，但留的投遞郵箱并非是企業(yè)郵箱，而是以中介公司的郵箱作為中轉(zhuǎn)站，再由中介公司投到企業(yè)郵箱。

中介顧問表示，這種內(nèi)推方式不用篩選簡歷，是可以直接去面試的。但當(dāng)有同學(xué)向顧問反映沒等到面試通知時，顧問也只是簡單回應(yīng)“再等等”。

而一些“更有保障”的實習(xí)內(nèi)推，則是通過付費鎖定。學(xué)生通過掃二維碼填寫內(nèi)推會員報名表，報名表上除了姓名、學(xué)校、年級、專業(yè)、基本信息外，還要填畢業(yè)規(guī)劃、預(yù)計開始實習(xí)時間、實習(xí)天數(shù)、目標(biāo)行業(yè)、期望崗位、求職目標(biāo)城市、職業(yè)困惑、想?yún)⒓訉嵙?xí)內(nèi)推會員的原因、學(xué)歷背景、獎學(xué)金經(jīng)歷、獲獎經(jīng)歷、社團經(jīng)歷和實習(xí)經(jīng)歷等信息。

中介顧問解釋說，這種內(nèi)推機會屬于自己公司獨家，可保證入職，但需要付費鎖定名額，面試失敗則全額退款，而推薦費用約為一兩個月實習(xí)薪資。

中介機構(gòu)的做法是否合法？

那么，中介機構(gòu)的這一做法是否合法？法律界人士指出，從法律角度說，中介機構(gòu)明碼標(biāo)價向大學(xué)畢業(yè)生提供實習(xí)機會，這不違法。但中介機構(gòu)如果從事虛假宣傳，欺詐大學(xué)畢業(yè)生，就侵犯了大學(xué)畢業(yè)生的合法權(quán)益，涉嫌違法。

“我覺得這種服務(wù)明碼標(biāo)價可以接受。”正在找工作的大四學(xué)生劉同學(xué)告訴記者，本科學(xué)國際金融的她給記者算了一筆賬：“我們這一行畢業(yè)生和招聘崗位供求關(guān)系很不均衡。以我們學(xué)校為例，每年畢業(yè)的三四千人中，想進金融業(yè)的最少也有800多人啊，券商哪有這么多實習(xí)職位給出來。”也有同學(xué)表示，因為出國要豐富簡歷內(nèi)容，所以也會選擇付費換取一個含金量高的實習(xí)機會。

對此，一位職業(yè)顧問對記者表示，一些中介機構(gòu)提到的“付費內(nèi)推”服務(wù)方式的真實性和有效性均有待考證。對于后期服務(wù)的效果及滿意度無標(biāo)準(zhǔn)可依，一旦發(fā)生糾紛，求職者的權(quán)益較難得到保障。

他認(rèn)為，大學(xué)生還是應(yīng)該通過校內(nèi)推薦、校園招聘會或大型招聘網(wǎng)站這些渠道去獲取心儀企業(yè)的崗位信息。同時，大學(xué)生應(yīng)該有意識地提高自身的綜合實力去滿足企業(yè)的要求，而不是花錢走“捷徑”。

本報記者 葉小鐘 本報實習(xí)生 劉楚冰 林觀鳳

[責(zé)任編輯：楊凡、徐琳琳]

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