齊魯網(wǎng)7月16日訊

7月16日晚，《山東新聞聯(lián)播》新聞評論員朱文超以《圍繞“產(chǎn)業(yè)鏈”打造“人才鏈”》為題發(fā)表了評論,，解讀山東人才政策。

良禽擇木而棲。當前，很多高端人才選擇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，不僅僅是為了物質(zhì)利益或者豐厚報酬，更多是看重當?shù)赜袥]有一個好的環(huán)境、有沒有適合自己的產(chǎn)業(yè)、有沒有能夠施展才華的平臺、有沒有志同道合的團隊。滕州市、郯城縣能引來重量級的北航教授和海歸博士，正是瞄準這些方面下功夫，為人才量身打造產(chǎn)業(yè)平臺和服務體系。兩地招才引智的經(jīng)驗啟示我們，貫徹落實省委省政府南方考察和雙招雙引大會精神，要立足實際，圍繞“產(chǎn)業(yè)鏈”打造“人才鏈”，做到“以產(chǎn)業(yè)招人才、為產(chǎn)業(yè)聚人才”，提高引進人才與本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合度，建立以產(chǎn)引才、以才促產(chǎn)、產(chǎn)才融合的良性格局。

齊魯大地素有尊才尚賢的優(yōu)良傳統(tǒng)，在新時代，我們要將這一傳統(tǒng)繼承好、發(fā)揚好，切實放低身段、俯下身子，扎扎實實推出“專員服務”新模式，打好“宜居宜業(yè)”暖心牌，以更加飽滿的熱情、更有溫度的服務，打造最優(yōu)人才發(fā)展環(huán)境，讓天下英才近悅遠來，奏響“人才山東”最強音。

[責任編輯：楊凡、穆楠、張詩晗]

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